Για τα παιδιά ηλικίας άνω των 18 ετών, μπορεί να καταβληθεί επίδομα τέκνων, εφόσον
Μπορείτε να λάβετε ελάχιστο μισθό για την προστασία της μητρότητας, εφόσον πριν την έναρξη της προθεσμία καταγγελίας για την προστασία της μητρότητας σταματήσετε να εργάζεστε ή μετά την παρέλευση της προθεσμίας δεν μπορείτε να εργάζεστε ή εάν ο εργοδότης σας προσφέρει μια άλλη θέση εργασίας με χειρότερες αποδοχές. Δεν πρέπει να φοβάστε τις οικονομικές επιπτώσεις. Θα διατηρήσετε τουλάχιστον τον μέσο όρο των αποδοχών σας κατά τις τελευταίες δεκατρείς εβδομάδες ή τους τελευταίους τρεις μήνες πριν την έναρξη της εγκυμοσύνης (ελάχιστος μισθός για την προστασία της μητρότητας). Ο ελάχιστος μισθός για την προστασία της μητρότητας θεωρείται ως αμοιβή εργασίας υποκείμενη σε φορολογία και ασφαλιστικές εισφορές.
Το επίδομα μητρότητας διασφαλίζει το εισόδημα μιας επικείμενης ή νέας μητέρας κατά τον χρόνο, στον οποίο δεν επιτρέπεται να εργάζεται για λόγους υγείας. Το επίδομα μητρότητας καταβάλλεται από τα ταμεία υποχρεωτικής από τον νόμο υγειονομικής ασφάλισης για τις περιόδους πριν και μετά τη γέννηση καθώς και την ημέρα της γέννησης. Το επίδομα μητρότητας χορηγείται μόνο σε γυναίκες, που είναι ασφαλισμένες σε ταμείο υποχρεωτικής από τον νόμο ασφάλισης ασθένειας και δικαιούνται να λάβουν επίδομα ασθένειας. Το ύψος του επιδόματος μητρότητας υπολογίζεται στη βάση των μέσων καθαρών αποδοχών των τριών τελευταίων εκκαθαρισμένων ημερολογιακών μηνών ή δεκατριών εβδομάδων με μέγιστο όριο τα 13 ευρώ ανά ημερολογιακή ημέρα. Για να λάβετε επίδομα μητρότητας, πρέπει να καταθέσετε στο ταμείο ασφάλισης τη βεβαίωση ενός ιατρού ή μιας μαίας, στην οποία να αναφέρεται η εκτιμώμενη ημερομηνία της γέννησης. Οι εργαζόμενες που δεν είναι εγγεγραμμένες σε ένα ταμείο υποχρεωτικής από τον νόμο υγειονομικής ασφάλισης (για παράδειγμα γυναίκες με ιδιωτική ασφάλιση ή ασφαλισμένες μέσω της οικογένειας στην υποχρεωτική από τον νόμο ασφάλιση), λαμβάνουν συνολικά επίδομα μητρότητας έως 210 ευρώ. Αρμόδια υπηρεσία για τα επιδόματα μητρότητας είναι η Ομοσπονδιακή Υπηρεσία Ασφαλίσεων (Γραφείο επιδομάτων μητρότητας). Εάν οι ημερήσιες καθαρές αποδοχές υπερβαίνουν τα 13 ευρώ, ο εργοδότης πληρώνει το ποσό της διαφοράς στο πλαίσιο της λεγόμενης εργοδοτικής προσαύξησης στο επίδομα μητρότητας.
Το κόστος της φύλαξης εξαρτάται από την εκάστοτε κοινότητα. Οι δομές της τοπικής αυτοδιοίκησης αναλαμβάνουν ένα μεγάλο μέρος του κόστους (ανεξάρτητα από το εάν η φύλαξη ανατίθεται σε δημοτικό ή ιδιωτικό ίδρυμα ή πραγματοποιείται από παιδοκόμο) Οι γονείς πληρώνουν την ιδία συμμετοχή, η οποία υπολογίζεται σύμφωνα με το εισόδημα. Οι ιδιωτικοί παιδικοί σταθμοί είναι συχνά ακριβότεροι από τους δημοτικούς.
Μία αίτηση χορήγησης επιδόματος τέκνων μπορεί καταρχήν να υποβάλλεται μόνο από τον γονέα με τον οποίο ζει μαζί το παιδί. Η αίτηση πρέπει να υποβάλλεται γραπτώς στο Ταμείο Οικογενειακών Επιδομάτων. Το Ταμείο Οικογενειακών Επιδομάτων δεν αποστέλλει επιβεβαίωση παραλαβής. Ως εκ τούτου συνιστάται η αποστολή της αίτησης στο Ταμείο Οικογενειακών Επιδομάτων με συστημένη επιστολή με δελτίο επιστροφής. Σχετικά με την εξέλιξη της διαδικασίας μπορείτε να ενημερώνεστε τηλεφωνικά από το Ταμείο Οικογενειακών Επιδομάτων. Η επεξεργασία των αιτήσεων χορήγησης επιδόματος τέκνων μπορεί να διαρκέσει μερικούς μήνες. Όταν εξεταστεί η αίτηση από το Ταμείο Οικογενειακών Επιδομάτων θα λάβετε την απόφαση σχετικά με την αίτηση ή θα σας ζητηθεί να προσκομίσετε δικαιολογητικά που λείπουν. Θα πρέπει να ανταποκριθείτε το ταχύτερο δυνατό σε ένα τέτοιο αίτημα προσκομίζοντας τα δικαιολογητικά προκειμένου να αποφύγετε περαιτέρω καθυστερήσεις. Από την παραλαβή της αίτησης, το Ταμείο Οικογενειακών Επιδομάτων θα σας καταβάλει αναδρομικά επίδομα τέκνων μόνο για τους τελευταίους 6 μήνες. Καθ’ όλη τη διάρκεια της διαδικασίας εξέτασης της αίτησής σας υποχρεούστε να ενημερώνετε το Ταμείο Οικογενειακών Επιδομάτων χωρίς να σας ζητηθεί, σχετικά με αλλαγές της προσωπικής σας κατάστασης. Αυτό αφορά ιδίως αλλαγές διεύθυνσης, τραπεζικού λογαριασμού ή εργοδότη. Εάν δεν συμμορφωθείτε με την υποχρέωσή σας αυτή, η διαδικασία θα καθυστερήσει και μπορεί να απορριφθεί η αίτησή σας. Σε περίπτωση απορριπτικής απόφασης επί της αίτησης για το επίδομα τέκνων η απόφαση γίνεται οριστική μετά την παρέλευση της προθεσμίας υποβολής ένστασης, δηλαδή 1 μήνα από την παραλαβή της απόφασης. Τότε δεν θα μπορείτε πλέον να ζητήσετε επίδομα τέκνων για το σχετικό χρονικό διάστημα, ανεξάρτητα από το εάν η απόρριψη της αίτησής σας ήταν παράνομη ή νόμιμη. Περισσότερες πληροφορίες θα βρείτε στο Ενημερωτικό φυλλάδιο για το Επίδομα Τέκνων σε Διασυνοριακές περιπτώσειςτου Ομοσπονδιακού Γραφείου Εργασίας.
Στη Γερμανία υπάρχουν πολλές, διαφορετικές μορφές της φύλαξης παιδιών. Οι περισσότεροι παιδικοί σταθμοί ημέρας λειτουργούν από δημοτικούς φορείς, πολλοί δε και από τις εκκλησίες ή πρωτοβουλίες γονέων. Επίσης υπάρχει και ένας αυξανόμενος αριθμός ιδρυμάτων ιδιωτικών φορέων.
Στη Γερμανία υπάρχουν οι ακόλουθες μορφές φύλαξης των παιδιών:
Για παιδιά ηλικίας έως 3 ετών:
Για παιδιά ηλικίας από 3 ετών μέχρι τη σχολική ηλικία:
Από τη σχολική ηλικία:
Το βασικό γονεϊκό επίδομα ανέρχεται σε 65 % έως 100 % ανάλογα με το καθαρό εισόδημα πριν από τη γέννηση. Όσο χαμηλότερο είναι το εισόδημα τόσο υψηλότερο είναι το ποσοστό. Ανέρχεται σε τουλάχιστον 300 ευρώ και κατ’ ανώτατο όριο σε 1.800 ευρώ μηνιαίως. Πατέρες και μητέρες μπορούν να το λάβουν για έως 14 μήνες και να επιμερίσουν το διάστημα μεταξύ τους. Κάθε γονέας μπορεί να το λάβει για ελάχιστο διάστημα 2 μηνών και για έως 12 μήνες. Το δικαίωμα για το ανώτατο όριο των 14 μηνών προϋποθέτει ότι αμφότεροι οι γονείς συμμετέχουν στην ανατροφή του παιδιού με αποτέλεσμα να στερούνται και οι δύο το εισόδημά τους από την εργασία τους. Όσοι μεγαλώνουν μόνοι τους τα παιδιά τους μπορούν, επειδή δεν έχουν σύντροφο, να λάβουν το γονεϊκό επίδομα για το συνολικό διάστημα των 14 μηνών ως αποζημίωση για το εισόδημα που στερούνται από την εργασία τους.
Γονεϊκό επίδομα παρατεταμένης διάρκειας (για γεννήσεις από 01.07.2015): Το γονεϊκό επίδομα παρατεταμένης διάρκειας προορίζεται για γονείς που λαμβάνουν γονεϊκό επίδομα όσο εργάζονται με καθεστώς μερικής απασχόλησης. Αναπληρώνει το μέρος του εισοδήματος, που χάνεται λόγω μερικής απασχόλησης, όπως και το βασικό γονεϊκό επίδομα σε ποσοστό από 65% ως 100%, ανάλογα με το εισόδημα. Το γονεϊκό επίδομα παρατεταμένης διάρκειας ανέρχεται έως και στο μισό του βασικού γονεϊκού επιδόματος, το οποίο θα δικαιούταν ο γονέας χωρίς εισόδημα μερικής απασχόλησης (δηλαδή τουλάχιστον 150 ευρώ και έως 900 ευρώ μηνιαίως). Για τον σκοπό αυτό υπάρχει το γονεϊκό επίδομα παρατεταμένης διάρκειας για το διπλάσιο διάστημα: ένας μήνας βασικού γονεϊκού επιδόματος = δύο μήνες γονεϊκού επιδόματος παρατεταμένης διάρκειας.
Επίδομα συζύγων και συντρόφων: Εάν και οι δύο γονείς εργάζονται ταυτόχρονα με καθεστώς μερικής απασχόλησης και εργάζονται για τέσσερις διαδοχικούς μήνες κατά μέσο όρο μεταξύ 25-30 ώρες την εβδομάδα, χορηγούνται για καθένα από τους τέσσερις αυτούς μήνες στον κάθε γονέα πρόσθετα ποσά στο Γονεϊκό επίδομα παρατεταμένης διάρκειας (Επίδομα συζύγων και συντρόφων).
Εάν είστε μισθωτός στη Γερμανία, μπορείτε να λάβετε γονική άδεια για την ανατροφή και φύλαξη ενός παιδιού. Για να λάβετε γονική άδεια θα πρέπει να μένετε στο ίδιο νοικοκυριό με το παιδί. Και οι δύο γονείς έχουν δικαίωμα στη χορήγηση γονικής άδειας. Η γονική άδεια εξετάζεται για κάθε γονέα ξεχωριστά. Κατά τη γονική άδεια οι γονείς επιτρέπεται να εργάζονται έως και 30 ώρες την εβδομάδα (δηλαδή μαζί έως και 60 ώρες την εβδομάδα). Εάν το παιδί σας ήρθε στον κόσμο πριν την 1η Ιουλίου 2015 μπορείτε να λάβετε 12 γονικής άδειας. Μπορείτε να μεταφέρετε τη γονική άδεια και στο διάστημα μεταξύ του 3ου και της συμπλήρωσης του 8ου έτους της ηλικίας του παιδιού, εάν ο εργοδότης σας είναι σύμφωνος με αυτό. Η γονική άδεια μπορεί να ληφθεί σε 2 χρονικά διαστήματα. Για γεννήσεις από την 1η Ιουλίου 2015 μπορούν να χορηγηθούν 24 μήνες γονικής άδειας. Μπορείτε να λάβετε γονική άδεια και μεταξύ του 3ου και της συμπλήρωσης του 8ου έτους της ηλικίας του παιδιού. Η γονική άδεια μπορεί να ληφθεί σε 3 χρονικά διαστήματα. Ο εργοδότης μπορεί να αρνηθεί μόνο το 3ο διάστημα, εφόσον υπάρχουν επείγουσες επιχειρησιακές ανάγκες και το παιδί είναι ηλικίας άνω των 3 ετών.
Η αρμοδιότητα καθορίζεται βάσει των ακόλουθων κανόνων: Καταρχήν αρμόδια είναι η χώρα, στην οποία ασκείται μια επαγγελματική δραστηριότητα ελεύθερης ή μισθωτής απασχόλησης ή καταβάλλεται μια σύνταξη. Εάν έχετε και δικαιώματα στις οικογενειακές παροχές και στις δύο χώρες στη βάση μιας επαγγελματικής δραστηριότητας στο πλαίσιο ελεύθερης ή μισθωτής απασχόλησης, αρμόδια είναι η χώρα, στην οποία ζει το παιδί σας. Εάν το παιδί δεν ζει σε καμιά από τις δύο χώρες, αλλά σε τρίτη χώρα της ΕΕ, αρμόδια είναι η χώρα, στην οποία οι παροχές είναι υψηλότερες. Εάν τα δικαιώματά σας στις δύο χώρες απορρέουν από τη χορήγηση σύνταξης, αρμόδια είναι η χώρα στην οποία ζει το παιδί. Εάν το παιδί σας ζει σε μια τρίτη χώρα της ΕΕ, αρμόδια είναι η χώρα στην οποία είχατε το μεγαλύτερο διάστημα παραμονής ή ασφάλισης. Εάν και οι δύο γονείς ούτε εργάζονται ούτε λαμβάνουν σύνταξη, ένα δικαίωμα για τη χορήγηση επιδόματος τέκνων μπορεί να υφίσταται μόνο στη χώρα στην οποία ζει το παιδί. Παραδείγματα: Η οικογένεια Peters ζει στη Γερμανία. Ο κύριος Peters εργάζεται στην Ολλανδία και μετακινείται καθημερινά στη δουλειά του εκεί, ενώ η σύζυγός του είναι νοικοκυρά. Εφόσον ο τόπος μόνιμης κατοικίας είναι στη Γερμανία, η οικογένεια έχει δικαίωμα στο γερμανικό επίδομα τέκνων. Λόγω της εργασίας στην Ολλανδία, η οικογένεια έχει ταυτόχρονα δικαίωμα και στο ολλανδικό επίδομα τέκνων.
Οι κανόνες καθορισμού της προτεραιότητας ορίζουν, ότι η Ολλανδία οφείλει να καταβάλει επίδομα τέκνων, εφόσον εκεί υφίσταται κατά προτεραιότητα το δικαίωμα λόγω εργασίας. Επειδή όμως το επίδομα τέκνων στη Γερμανία είναι υψηλότερο από ότι στην Ολλανδία, η οικογένεια λαμβάνει παράλληλα με το ολλανδικό επίδομα τέκνων και το ποσό της διαφοράς προς το γερμανικό επίδομα τέκνων. Η κυρία Meyer εργάζεται στη Γερμανία. Ο κύριος Meyer ζει με την κοινή τους κόρη στη Σλοβακία και λαμβάνει εκεί μία σύνταξη. Συνεπώς ο κύριος Meyer έχει στη Σλοβακία δικαίωμα επιδόματος τέκνων. Η κυρία Meyer έχει βάσει της εργασίας της στη Γερμανία δικαίωμα στο επίδομα τέκνων.
Η Γερμανία είναι κατά προτεραιότητα αρμόδια, επειδή το δικαίωμα απορρέει από την εργασία στη Γερμανία, ενώ το δικαίωμα στη Σλοβακία απορρέει κυρίως από τη σύνταξη. Η οικογένεια λαμβάνει γερμανικό επίδομα τέκνων. Επειδή το επίδομα τέκνων στη Σλοβακία είναι μικρότερο από ότι στη Γερμανία, δεν υπάρχουν άλλες πρόσθετες παροχές στη Σλοβακία. Περισσότερες πληροφορίες θα βρείτε στο Ενημερωτικό φυλλάδιο για το Επίδομα Τέκνων σε Διασυνοριακές περιπτώσεις του Ομοσπονδιακού Γραφείου Εργασίας. Στην τελευταία σελίδα του ενημερωτικού φυλλαδίου αναφέρονται και τα Ταμεία Οικογενειακών Επιδομάτων, στα οποία μπορείτε να υποβάλλετε αίτηση για τη χορήγηση επιδόματος τέκνων, ανάλογα με το κράτος μέλος της ΕΕ, από το οποίο προέρχεστε.